1. Haberler
  2. Gündem
  3. SGK işçi alımı kaideleri neler, müracaat nasıl yapılır?

SGK işçi alımı kaideleri neler, müracaat nasıl yapılır?

service
Paylaş

Bu Yazıyı Paylaş

veya linki kopyala

SGK işçi alımı için kılavuz geçtiğimiz günlerde ÖSYM tarafından yayınlandı. Tercih süreçleri, ÖSYM tarafından yayınlanan KPSS-2023/6 Tercih Kılavuzu kurallarına nazaran yapılacak olup, yerleştirme süreçlerinde, ortaöğretim mezunları için KPSSP94, ön lisans mezunları için KPSSP93 puanı ve lisans mezunları için KPSSP3 kullanılacak.

SGK İŞÇİ ALIMI TERCİH KILAVUZU

SGK İŞÇİ ALIMI TERCİHLERİ MÜRACAAT EKRANI

SGK İŞÇİ ALIMI TERCİH BAŞVURSU NE ZAMAN?

Sosyal Güvenlik Kurumu Başkanlığının kontratlı işçi durumlarına, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4/B hususu kapsamında istihdam edilmek üzere yerleştirme yapılacaktır. Adaylar, KPSS-2023/6 Tercih Kılavuzu’na 05 Ekim 2023 tarihinde saat 10.30’dan itibaren yapılabilecek.

Adaylar tercihlerini, 05-11 Ekim 2023 tarihleri ortasında yapabilecek. Tercih süreçleri, 11 Ekim 2023 tarihinde saat 23.59’da sona erecek.

SGK İŞÇİ ALIMI BRANŞ DAĞILIMI

Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi Başkanlığı (ÖSYM) tarafından 18 Eylül 2022 (KPSS Lisans), 9 Ekim 2022 (KPSS Ön Lisans), 6 Kasım 2022 (KPSS Ortaöğretim) tarihlerinde yapılmış olan Kamu Personel Seçme Sınavı sonuçlarına göre, Sosyal Güvenlik Kurumu merkez ve taşra teşkilatında gereksinim duyulan yerlerde istihdam edilmek üzere 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B hususu kapsamında 1231 ofis çalışanı, 130 takviye çalışanı, 27 muhafaza ve güvenlik vazifelisi, 4 teknisyen olmak üzere toplam 1392 kontratlı işçi alınacak.

SGK İŞÇİ ALIMI TERCİH BAŞVURUSU NASIL YAPILIR?

Tercih süreçleri, KPSS-2023/6 Tercih Kılavuzu kurallarına nazaran, ÖSYM’nin https://ais.osym.gov.tr adresinden T.C. Kimlik numarası ve aday şifresi kullanılarak ferdî olarak yapılacak. Adayların tercih süreçleri için kılavuzu dikkatle incelemeleri gerekmektedir.

BAŞVURU KAİDELERİ NELER?

a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü hususunun (B) fıkrası ile tıpkı Kanunun 48’inci unsurunun (A) fıkrasının 1*, 2, 3, 4, 5, 6 ve 7’nci bentlerindeki koşulları taşımaları gerekmektedir.

b) 6/6/1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Dair Temellerin Ek-1 inci unsurundaki koşulları taşımaları gerekmektedir. Bu hususta belirtilen istisnalar hariç olmak üzere kamu kurum ve kuruluşlarında kontratlı olarak misyon yapan ofis çalışanı, dayanak çalışanı, muhafaza güvenlik vazifelisi ve teknisyen konumlarında istihdam edilenlerin bu kılavuzda ilan edilen birebir unvanlı konumlara yerleştirilmeleri halinde atamaları yapılmayacaktır.

* Toplumsal Güvenlik Kurumuna yerleştirilen adaylar hakkında, 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu kararları doğrultusunda Güvenlik Soruşturması ve/veya Arşiv Araştırması yaptırılacaktır.

* Toplumsal Güvenlik Kurumundan emekli aylığı alanlar ile 65 yaşını doldurmuş olanlar, vazifeye başlatılmayacaktır.

* Başvurma genel ve özel kaidelerine ve yerleştirildiği durumun niteliklerine sahip olmayan, aranan nitelik ve kaideleri taşıdığı halde istenen dokümanları müddeti içerisinde teslim etmeyen adaylar vazifeye başlatılmayacaktır.

SGK işçi alımı kaideleri neler, müracaat nasıl yapılır?
Yorum Yap

Tamamen Ücretsiz Olarak Bültenimize Abone Olabilirsin

Yeni haberlerden haberdar olmak için fırsatı kaçırma ve ücretsiz e-posta aboneliğini hemen başlat.

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Giriş Yap

Güneş Haber ayrıcalıklarından yararlanmak için hemen giriş yapın veya hesap oluşturun, üstelik tamamen ücretsiz!

Bizi Takip Edin